员工处罚单怎么写 员工处罚单怎么写范文

根据公司规定写，因某某违反公司规定在未经过公司领导要求知会并批复的情况下私自不来给公司造成恶劣影响，特作出旷工gōng处理，罚款多少多少，望其他员yuán工gōng以此为戒法律依据中华人民共和国劳动法第十九条劳动合同应当以书面形式。

罚款通知 因为***管理人工gōng作态度不端正工gōng作不负责，玩忽职守，致使公司物品丢失情况严重，通报批评经研究对***部门负责人xxx除以xxx元罚款，并记xxx处分要求今后加强管理，杜绝类似事shì件发生领导签发年***月***日。

法律分析员yuán工gōng罚款单应写明违反单位规定的员yuán工gōng姓名职务违规时间具体违反了单位哪条规章制度，针对此种不良行为决定给予员yuán工gōng的处罚是什么，同时注明其他的注意事shì项等法律依据中华人民共和国劳动合同法 第九十条。

法律分析1公司处罚单范文 公司处罚单 XXXX年XX月X日，公司xx制造部发生蒸镀掉锅事shì故，造成严重的经济损失经查，此次事shì故系人为失误所导致为了规范员yuán工gōng生产行为，提高员yuán工gōng作业责任意识，根据公司奖惩管理制度2。

某某部门某某员yuán工gōng上班时间未按规定着装工gōng作服，违反员yuán工gōng日常行为规范，为教育本人，警示他人，对其罚款五百元，两年之内不得晋升。

批准zhǔn盖章本制度经总经理审批，即日起生效！特此通知！行 政 部 20xx年03月27日 猜你喜欢1 公司员yuán工gōng罚款通知范文 2 员yuán工gōng处罚通报范文 3 公司违纪处罚通告范文 4 公司处罚通知单范文 5 公司迟到处罚通知范文。

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