做兼职需要签合同吗 做兼职需要签合同吗知乎
一兼职要不要签合同1兼职可以不签合同，兼职属于非全日制用工，以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时，不属于劳动合同法规定的必须签订书面劳动合同的。
兼职应该属于劳动合同法中的非全日制用工，此不属于劳动合同法规定的必须签订书面劳动合同的情形，是否签合同双方自愿，但如果能签订书面合同最好法律依据中华人民共和国劳动合同法第六十八条 非全日制用工，是指以。
兼职需要签订合同兼职，通常以小时计酬，实际上属于非全日制用工，可要求签署劳动合同，也能订立口头协议根据劳动合同法的相关规定，兼职属于非全日制用工，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议或者签订书面合同，但。
要是做兼职不签署劳动合同的，一定要选择口碑好的用人单位才能够降低劳动纠纷的风险法律依据中华人民共和国劳动合同法第六十八条 非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过。
兼职需要签合同，虽然劳动法并未明确表示兼职必须签订劳动合同，但是，为了保护自己的合法利益，需要签订一定的兼职合同签订的兼职合同中应当明确表示双方的姓名联系方式工作内容报酬和给予方式如果是单次工作，最好写下。
法律分析兼职属于非全日制用工，可以签订劳动合同，也可以口头约定法律依据劳动合同法第六十八条 非全日制用工的概念非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时。
法律分析建立劳动关系，应当订立书面劳动合同兼职是需要签合同的，如果规定是可以口头协议的，是不用签书面合同的法律依据中华人民共和国劳动合同法第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同已建立劳动关系，未。
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